济源移动纪委：抓实“三化”建设提升基层监督质效

今年以来，济源移动纪委进一步加强基础管理，抓实“三化”建设，全面提升精细化运作能力，着力推动基层纪检人员监督能力、合力和动力全面提升。

抓实常态化培训促能力提升。济源移动纪委面向各党支部纪检委员、兼职纪检管理员、基层网格监督员开展培训需求调查，了解其在监督方法、问责流程、谈话技巧、沟通能力等方面的培训需求，科学制订计划，并按季度组织开展能力提升培训工作。

抓实规范化管理促合力提升。济源移动纪委以规范化管理为抓手，不断创新纪检委员“137”、基层网格监督员“136”监督工作模式，印发《纪检监督工作手册》，形成基层监督合力。

抓实一体化考评促动力提升。济源移动纪委建立基层纪检人员年度履职考评管理机制，重点对纪检委员、网格监督员在理论学习、监督部署、政治监督、日常监督、工作协同等方面进行全面评估、定向考核，推动大监督格局逐渐有形、有力、有效。