各省辖市人力资源社会保障局、财政局、税务局,济源示范区人力资源社会保障局、财政金融局、税务局,航空港区财政审计局、税务局,各县(市)财政局,省社会保险中心:
为进一步减轻企业负担,增强企业活力,促进就业稳定,根据人社部发〔2023〕19号文件精神,现就我省阶段性降低失业保险、工伤保险费率有关问题通知如下:
一、关于阶段性降低失业保险费率
自2023年5月1日起,继续实施阶段性降低失业保险费率至1%(其中单位部分0.7%,个人部分0.3%)的政策,实施期限延长至2024年底。
二、关于阶段性降低工伤保险费率
(一)按照《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》(国办发〔2019〕13号)有关实施条件,继续实施阶段性降低工伤保险费率政策。自2023年5月1日起至2023年12月31日,仍按原统筹地区基金结余情况分别计算。即:截至2022年底,工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月的统筹地区继续执行费率下调20%的政策,累计结余可支付月数在24个月以上的统筹地区继续执行费率下调50%的政策。其间,累计结余可支付月数低于18个月后,停止下调费率。(各统筹地区降费幅度详见附件)
(二)自2024年1月1日起,工伤保险基金实现统收统支之后,全省作为一个统筹地区,重新按照2023年度工伤保险基金累计结余情况计算,执行阶段性降低工伤保险费率政策至2024年底。
(三)此次降低工伤保险费率是2022年阶段性降低社会保险费率工作的延续,不是在去年降低基础上再进行下调。阶段性降低工伤保险费率工作和其他定向缓缴政策叠加执行。即申请缓缴的相关行业单位,在缓缴期满后按照阶段性降低后的标准补缴。
三、工作要求
(一)各地要加强失业保险、工伤保险基金运行分析,平衡好降费率与保发放之间的关系,既要确保降费率政策落实,也要确保待遇按时足额发放,确保制度运行安全平稳可持续。
(二)各地要继续按照国家有关规定进一步规范缴费比例、缴费基数等相关政策,不得自行出台降低缴费基数、减免社会保险费等减少基金收入的政策。
(三)各地人力资源社会保障、税务部门要按规定开展降费核算工作,并按月及时上报有关情况。
阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策性强,社会关注度高。各地要把思想和行动统一到党中央、国务院决策部署上来,加强组织领导,精心组织实施。各地贯彻落实本通知情况以及执行中遇到的问题,请及时向人力资源社会保障厅、财政厅、国家税务总局河南省税务局报告。
附件:2023年工伤保险费率降幅表
河南省人力资源和社会保障厅 河南省财政厅 国家税务总局河南省税务局
2023年4月21日
(联系单位:省人力资源社会保障厅失业保险处)
(此件主动公开)
附 件
2023年工伤保险费率降幅表
单位:亿元
项目 | 2022年基金 收入小计 | 2022年基金 支出小计 | 2022年底基金 累计结余 | 可支付 月数 | 2023年 费率下调比例 |
省本级 | 10.85 | 9.46 | 18.36 | 13 | 0 |
郑州市 | 4.96 | 3.86 | 25.38 | 79 | 50% |
开封市 | 0.82 | 0.69 | 1.30 | 22.6 | 20% |
洛阳市 | 2.81 | 1.92 | 4.16 | 26 | 50% |
平顶山市 | 0.68 | 0.81 | 2.51 | 37 | 50% |
安阳市 | 1.89 | 1.76 | 0.56 | 3.8 | 0 |
鹤壁市 | 0.43 | 0.39 | 0.25 | 7.7 | 0 |
新乡市 | 1.85 | 1.72 | 1.82 | 12.7 | 0 |
焦作市 | 1.25 | 1.14 | 0.72 | 7.6 | 0 |
濮阳市 | 0.76 | 0.53 | 0.92 | 20.8 | 20% |
许昌市 | 0.70 | 0.86 | 1.83 | 25.5 | 50% |
漯河市 | 0.72 | 0.63 | 0.51 | 9.7 | 0 |
三门峡市 | 0.67 | 0.47 | 0.64 | 16 | 0 |
南阳市 | 1.97 | 1.37 | 1.43 | 12.5 | 0 |
商丘市 | 1.29 | 0.95 | 1.20 | 15 | 0 |
信阳市 | 0.71 | 0.72 | 1.22 | 20.3 | 20% |
周口市 | 0.66 | 0.69 | 2.65 | 46 | 50% |
驻马店市 | 1.28 | 0.91 | 1.65 | 21.8 | 20% |
济源示范区 | 0.63 | 0.54 | 0.33 | 7.3 | 0 |
合计数 | 34.93 | 29.41 | 67.43 |
说明:1. 2022年底省本级累计结余中含8.12亿元的省级储备金。
2. 郑州市含郑州市航空港区有关数据;省直含郑州铁路局有关数据。